STEP1. 求人ページの作成

マッチング率を表示させるために、動物病院基本情報の入力、求人ページの作成（募集している情報、条件の入力）が必要となります。
会員登録後に動物病院基本情報、求人ページを作成するフォームが出てくるので、そちらで入力をしてください。後から動物病院基本情報および求人ページを編集する際は、マイアカウントページの編集ボタンから行ってください

STEP2. 求職者をチェック

マッチング一覧からマッチング率の高い求職者が閲覧できます。また求職者一覧から絞り込みで検索することも可能です。さらに、求職者が求人をいいねしている場合には、いいねされた一覧から求人に興味を持っている求職者を確認することができます。いいねを送ってきている求職者は病院の求人に興味をもっているため、Pro Planご利用の方はプラチナスカウトメールの送信をするのも効果的です。

STEP2-2.

気になる求職者に対して、Pro Planでは1か月に30人まで「いいね」を送信することができます。求職者には動物病院からの「いいね」が通知されるため、効果的に求人ページのアピールをすることができます。
また、「求職者をスカウトする」ボタンから見学に来てほしい求職者に対してプラチナスカウトメールを送ることができます。求職者に直接メッセージを送ることができ、メッセージのやり取りができるようになります（10名/1か月まで）。
※プラチナスカウトメールは、求職者に対して見学時に必要となる「交通、宿泊、食事」などのサポートを少なくとも一つ求職者への特典として選択することが必要です。（これらは病院様のご負担となります）

STEP3. メッセージでやりとり

求職者が求人に興味を持ち、質問した場合にメッセージでやり取りができるようになります。また、Pro Planではプラチナスカウトメールを利用することで問い合わせを受けていなくても求職者に直接メッセージを送ることができるようになります。
※Step3は求職者が求人に興味を持つかどうかによって、反応の有無がわかれます。

STEP4. 見学や面接の日程調整

メッセージ一覧から問い合わせの対応やメッセージの送信ができます。見学や面接を行う場合も、メッセージボックスで求職者と日程の調整をしましょう。また、求職者側から「見学予約」ボタンから見学希望日の記載されたメッセージが送られてくることもあります。
見学は求職者にとってはハードルの高い行動になりますので、まずは不安なこと、疑問点をメッセージで解消できるようにすることをお勧めいたします。
なお、採用が決まったとしても、弊社が成約に伴う手数料を頂くことはありませんので、ご報告の必要はございません。※Step4は求職者が求人に興味を持つかどうかによって、反応の有無がわかれます。※当社が求職者様に対して代行してやり取りをしたり、採用の仲介をすることはありません。